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Esta iniciativa busca facilitar espacios para que instituciones de
formación TP y empresas compartan buenas prácticas en relación al diseño,
ejecución  y evaluación de los programas formativo.*



En la actualidad, la Región de Antofagasta tiene una tasa de desempleo del
9,4%, la más alta a nivel nacional y muy por sobre el promedio del país,
que se encuentra en un 7% según el INE.

Para contribuir a reducir esta cifra, un total de 39 instituciones
educativas y empresas del mundo de la minería de la región, dieron inicio
al trabajo de la Red de Colaboración Territorial de Antofagasta del
Programa Eleva. El objetivo de esta instancia es poder aumentar la calidad
de la formación técnica para la minería en la región, en sintonía con las
necesidades de la zona y del sector productivo.

La Red Eleva Antofagasta está conformada por nueve liceos
técnico-profesionales, cuatro instituciones de educación superior, ocho
OTEC y 18 empresas mineras o proveedoras de este rubro. En este espacio
también participarán asociaciones industriales y autoridades regionales.

Esta red es uno de los pilares clave de la *Estrategia de Mejoramiento* que
está implementando Eleva. En concreto, la red facilitará espacios para el
intercambio entre centros educativos y empresas, la difusión de buenas
prácticas en relación al diseño, ejecución y evaluación de los programas
formativos; promover la generación de propuestas de implementación de
pilotos de articulación formativo; favorecer la gestión del conocimiento
colectivo del trabajo; y desarrollar capacidades institucionales de los
actores de las redes, entre otros.

*Daniela Kework, directora ejecutiva del Programa Eleva, explicó  a los
más de 70 asistentes al lanzamiento que “lo que busca Eleva es que la
formación que hoy se está dando a los jóvenes sea mucho más pertinente a lo
que las empresas están requiriendo. ¿Cómo se puede asegurar esto? Porque
los estándares provienen desde la industria y nosotros lo hemos traducido
para que sea más apropiable por el mundo educativo”.

A juicio del *Seremi de Trabajo de Antofagasta, Álvaro Le Blanc*, el
Programa Eleva “permitirá ayudar a luchar contra las tasas de desempleo que
afectan a la región, entregando a los trabajadores las capacidades y
actitudes necesarias a través de la formación técnica que les permita
desempeñarse en el mundo laboral con perfiles técnicos que se puedan
aplicar transversalmente en todo el mundo de las empresas”.

En la misma línea, *el Seremi de Economía de Antofagasta, Geraldo
Jusakos,* afirmó
en el lanzamiento de la Red Eleva Antofagasta que “nosotros históricamente
somos una región minera, lo vamos a seguir siendo, y todo lo que contribuya
a tener a nuestra gente preparada para contribuir al desarrollo de la
región, sin duda me parece una buena iniciativa”.

Por su parte, *Aurora Williams, secretaria ejecutiva de la Corporación
Municipal de Desarrollo Social de Antofagasta*, institución sostenedora de
uno de los licos que forman parte de la Red, expresó su expectativa de que
esta iniciativa impacte en uno de los grandes desafíos de la Región. “Si a
la formación técnico profesional agregamos los ajustes necesarios y una
relación virtuosa con la minería, vamos a tener uno de los resultados más
nobles que esta región necesita y que es que sus estudiantes técnicos
profesionales efectivamente sean trabajadores de la minería o de sus
cadenas logísticas”, afirmó.


¿Qué es el Programa Eleva?

Eleva es una iniciativa público-privada que busca impulsar la minería del
futuro, elevando las capacidades y oportunidades de las personas, a través
de una formación Técnico Profesional (TP) pertinente y acorde a las
necesidades de la industria; y de calidad.

El programa contempla el desarrollo de estándares formativos y de
evaluación, así como la exploración de mejores prácticas en términos de
didáctica, evaluación de aprendizaje, y otros componentes de la formación
TP.  A ello se suma el uso de nuevas tecnologías que aceleren y potencien
el proceso de aprendizaje. El programa busca también articular una red de
instituciones de formación técnico profesional que recibirán apoyo para la
adopción de las herramientas y desarrollos de la plataforma.

Eleva cuenta con la participación del Ministerio de Economía, Ministerio de
Educación, Ministerio del Trabajo y Previsión Social, Ministerio de
Minería, Corfo, Consejo de Competencias Mineras (CCM), Programa Nacional de
Minería Alta Ley, SENCE, Consejo Minero y la asesoría experta de Fundación
Chile.
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Regional

Mechones conocieron causas de la violencia de género en charla impartida por SernamEG

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Estudiantes de Administración Pública de la Universidad de Antofagasta, de diversos niveles pero en gran parte de primer año de la carrera, participaron en un taller para deconstruir la violencia de género en especial la que afecta a las jóvenes en la etapa del pololeo.

 

La iniciativa fue producto de la coordinación entre la línea de prevención del programa Violencia Contra las Mujeres del SernamEG y la jefatura de la carrera, a fin de propender al fortalecimiento de los modelos de aprendizaje mediante el vínculo con entidades externas al plantel universitario.

 

“Para nuestro Servicio es determinante generar conciencia en las personas, cuanto más temprano mejor, respecto del flagelo de la violencia de género que continúa afectando a miles de mujeres en nuestro país y desgraciadamente cobrando en algunos casos la vida de ellas, porque en pleno siglo 21 aún hay hombres que consideran que la mujer es parte de su propiedad, y estos hechos se normalizan o relativizan. Finalmente una mujer sabe perfectamente con quien se casa, sin embrago no tiene idea de quien se separa”, explicó la directora regional del SernamEG, Claudia Meneses Oliva.

 

El taller fue impartido por el sicólogo Felipe Caro Vega, profesional encargado del área prevención de la violencia del SernamEG, quien se explayó en las señales de control y abuso que manifiestan las relaciones afectiva en la juventud y que parten de forma sutil por restringir el número de amistades de la joven, prohibir el uso de ciertas vestimentas o revisar frecuentemente el celular.

 

“Lamentablemente por ahí comienzan este tipo de intromisiones que van en escalada. Según estudios del Injuv, la violencia en la adolescencia tiene a manifestarse del tipo sicológico, a diferencia de la adultez donde predomina la violencia física. Los menoscabos verbales afectan gravemente la estabilidad emocional de la joven; basta ver el grado de agresividad con que son tratadas en los medios sociales de internet”, agregó Meneses Oliva.

 

La titular del SernamEG agregó que continuarán prestando asesoría a la comunidad, mediante charlas preventivas, capacitaciones y talleres formativos de agentes clave contra la violencia y que esta labor es complementaria a la tramitación que apoya el Gobierno en el Congreso del proyecto de ley “Mujeres por una vida libre de violencia”, que contempla tipificar como un delito este tipo de vulneraciones cometidas en la juventud.

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Regional

ASUME NUEVA DIRECTORA REGIONAL DE SENDA EN ANTOFAGASTA

Amanda Roco Alvarado, psicóloga, asumió sus funciones el 11 de marzo, para liderar el Servicio Nacional para la Prevención y el Consumo de Drogas y Alcohol (SENDA) en la segunda región del país.

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En sus primeros días como Directora Regional en Antofagasta, Amanda Roco se ha enfocado en promover el trabajo preventivo en establecimientos escolares, poniendo énfasis en la detección temprana de problemáticas de adicción en nuestros niños, niñas y adolescentes. Además, los mensajes entregados a la población han pretendido generar conciencia sobre los riesgos del consumo de drogas, promoviendo el diálogo entre padres e hijos.

Su vocación por servicio público la ha llevado a trabajar en organizaciones sociales y territoriales en áreas de gran importancia para el país, como son las personas en situación de calle, adultos mayores, personas con discapacidad, población juvenil e infancia. En esta última línea, Amanda Roco ejerció durante un largo periodo como evaluadora externa del SENAME, pudiendo conocer en terreno la realidad de nuestros niños, niñas y adolescentes vulnerables. “Quiero aportar con mi experiencia a este Servicio y desarrollar un trabajo integral entre padres e hijos, entregando más herramientas en materia preventiva. Desde ya convoco a todos los actores de la comunidad para aportar en la prevención y rehabilitación del consumo de drogas”, recalcó la nueva Directora Regional.

Hoy, para la Directora de Antofagasta el gran desafío para la región es acercar más a la ciudadanía la oferta programática de SENDA. Con una mirada local, para la Magíster en Educación y MBA en Salud, es imprescindible llegar a la comunidad con foco más humano, acorde a los tiempos de hoy. “Busco abrir nuevos espacios para mujeres con problemas de consumo, personas que muchas veces no tienen espacio para rehabilitarse”, señaló Amanda Roco.

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Regional

MOP FINALIZÓ CONSERVACIÓN EN AEROPUERTO EL LOA

La iniciativa tiene por objetivo mejorar la plataforma de los puentes de embarque.

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Con el objetivo de reparar las zonas de apoyo y desplazamiento en los puentes de embarque de las posiciones N°1, N°2 y N°3 de la Plataforma Comercial, la Dirección Regional de Aeropuertos del Ministerio de Obras Públicas, realizó una conservación de la Plataforma en el Sector Puentes De Embarque  Aeródromo El Loa de Calama, obra que superó los 260 millones de pesos.

 

El seremi de Obras Públicas, Edgar Blanco, explicó que la conservación permite mantener el nivel de servicio del Área de Movimiento de Aeronaves y mejorar el estándar de seguridad para la operación de embarque y desembarque de pasajeros.

 

“Como dice nuestro Presidente Sebastián Piñera, tenemos que poner al país en marcha y en este sentido la conectividad aérea es fundamental porque es la forma en que nos relacionamos con el resto del mundo, no solamente en términos comerciales, sino también para estar más cerca de nuestros familiares. Por ello, es fundamental mantener los aeropuertos de la región enóptimas condiciones y preparados para recibir vuelos de mayor escala, sobre todo si tenemos en cuenta que EL Loa y Andrés Sabella son los aeropuertos con mayor flujo de pasajeros en el país tras Arturo Merino Benítez”, sentenció Blanco.

 

El proyecto también consideró recuperar el nivel de servicio del camino perimetral del aeropuerto que se encuentraba en regulares condiciones de transitabilidad y seguridad.

 

Las principales partidas de esta Conservación fueron la reposición del paquete estructural de la zona de la plataforma de estacionamiento donde se posicionan los puentes de embarque, consistente en recambio de base granular además del retiro y reposición de pavimento de la plataforma.

 

En el camino perimetral se consideró un escarificado, un reperfilado con riego de solución de Bischofita y compactación para lograr un reconformado de la plataforma actual del camino, también se consideró la modificación de las pendientes en dos quebradas que presentan problemas a la continuidad del camino perimetral

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