Una delegación internacional de analistas e inversionistas de BHP llegará este domingo a la Región de Antofagasta. Durante su estadía, que se extenderá hasta el miércoles 20 de noviembre, los visitantes recorrerán las instalaciones de Minera Escondida en Antofagasta y Spence en Sierra Gorda, evaluando el desarrollo de ambas operaciones. Como señala El Mercurio, la multinacional minera podría anunciar importantes inversiones destinadas a asegurar la continuidad y eficiencia de su producción de cobre en la zona. Estas iniciativas buscan responder al desafío que representa la reducción proyectada en la ley de alimentación de las plantas concentradoras de Escondida, una situación prevista para 2027. Entre las soluciones analizadas destacan la construcción de una nueva planta concentradora, que reemplazaría a la actual en Los Colorados, así como la incorporación de tecnologías avanzadas de lixiviación. Ambas alternativas apuntan a optimizar la recuperación de recursos y desbloquear depósitos de sulfuros primarios. Según estimaciones, el costo de una nueva concentradora podría oscilar entre 5.000 y 6.500 millones de dólares. En preparación para esta visita, el presidente de Minera Escondida, Alejandro Tapia, sostuvo reuniones esta semana con altos ejecutivos de BHP, incluyendo al CEO Mike Henry, Catherine Raw, Chief de Desarrollo, y Brandon Craig, presidente de Minerals Americas. Tapia destacó en sus redes sociales que discutieron planes de expansión y realizaron actividades en terreno junto al equipo local. “En Escondida somos miles los que trabajamos para liderar la producción de cobre que el mundo necesita, comprometidos con la seguridad y contribuyendo al desarrollo de nuestra región y del mundo moderno”, señaló Tapia, quien encabezará los recorridos por la operación ubicada a 170 kilómetros al sudeste de Antofagasta. La visita no solo pone en el centro de atención las operaciones de BHP en Chile, sino que también podría dar inicio a una nueva etapa de inversiones estratégicas que fortalezcan la industria minera a nivel nacional.
Durante la tarde de este viernes, el Sindicato N°1 de Trabajadores de Minera Escondida emitió un comunicado en el que lamentan el suicidio de un trabajador perteneciente a la entidad. Ante esto, en el texto se detalló que el trabajador del área de Mantención Mina habría tomado la decisión de quitarse la vida la noche del pasado jueves tras encontrarse con licencia médica. Asimismo, trabajadores del sindicato N°1 indicaron que el trabajador habría sido despedido sin fundamento alguno, a pesar de encontrarse con licencia médica en conocimiento de Minera Escondida BHP. Ahora bien, según el comunicado esta situación se suma a los recientes masivos despidos de socios de Sindicato N°1 para contratar trabajadores nuevos y de esta manera fomentar la afiliación a un sindicato minoritario. Finalmente, desde la asociación hacen un llamado a que la empresa cese con sus conductas ilegales y se respeten los derechos fundamentales de sus trabajadores. Declaración Escondida | BHP Lamentamos profundamente el sensible fallecimiento de César Antonio Valdés Guerrero, trabajador del área de Mantención Mina de la compañía. La empresa ha puesto a disposición de su familia programas de apoyo para acompañarlos en este difícil momento.
Con la presencia de los principales ejecutivos mineros de la región de Antofagasta, este jueves 24 de octubre se realizó el primer “Aster Mining Meeting”. El encuentro organizado por Aster, aceleradora financiada por Escondida | BHP, reunió a compañías líderes del sector minero y rubros asociados, quienes pudieron conocer las distintas innovaciones de las startups que son parte del portafolio. Entre los emprendedores destacó la presencia de Botiia, dedicada al monitoreo de condiciones de polines en correas transportadoras; mientras que Tumi Robotics, impresionó con sus robots de inspección equipados con inteligencia artificial para entornos complejos e infraestructura crítica. Por su parte, Pignus presentó su plataforma digital basada en Inteligencia Artificial para detectar brechas conductuales en capital humano y fortalecer la formación. Este encuentro representa una oportunidad única para impulsar conexiones directas entre los startups del portafolio de Aster y los principales actores de la industria minera, permitiéndoles ampliar sus redes de contacto, en un espacio pensado para poder mostrar sus soluciones con un ambiente cercano y distendido que facilite el diálogo y la colaboración. Nos enorgullece haber realizado este evento en nuestras instalaciones en las emblemáticas Ruinas de Huanchaca, un ícono del desarrollo industrial del siglo XIX que hoy se convierte en un espacio dedicado a impulsar la innovación en la región de Antofagasta., afirmó Constanza Moraga, Gerente General de Aster. En tanto, Abel Benítez, director de Asuntos Corporativos de Escondida | BHP, indicó que “los proveedores y las innovaciones son clave en los desafíos de la minería para las próximas décadas, en temas de seguridad, productividad, sustentabilidad y eficiencia. Por ello, como Escondida | BHP, seguimos contribuyendo a que las necesidades de la industria conecten con las soluciones que hoy están cambiando la forma de operar y producir. Aster, ha demostrado gran capacidad para identificar y proyectar importantes innovaciones para la minería, potenciando el talento local y al mismo tiempo sumando a nuevos actores al ecosistema, por lo que esperamos que este portafolio compuesto por más de 60 startups siga avanzando hacia una etapa de expansión y madurez”. Ecosistema minero Además, durante la jornada fueron presentadas las seis nuevas startups pertenecientes a la sexta expedición, entre las que se encuentran: Acquora, Botiia, Remote Waters, X-Analytic, Tumi Robotics y Simplee, las cuales exhibieron sus soluciones tecnológicas, aumentando las posibilidades de generar oportunidades de negocio. El programa de aceleración de Aster ha sido maravilloso, una puerta directa para llegar a la industria minera. El acercamiento que hemos tenido hoy con las diferentes empresas es la oportunidad que todo emprendedor debería tener”, expresó Ada Guelfand - CEO y Founder de Acquora. Las compañías mineras participantes en la jornada fueron: BHP, Escondida | BHP, Spence | BHP, SQM, Sierra Gorda, Glencore, Minera HMC, Enami, Albemarle, Puerto Antofagasta, Atiport, Enaex y Colbún. Además de actores del ecosistema de innovación como, la Asociación de Industriales de Antofagasta, Atacama Angels, ProChile, Ciptemin, el Centro Nacional de Pilotaje y Minnovex. En la actualidad, Aster se ha consolidado como un referente en la aceleración de startups tecnológicas (software y/o hardware de desarrollo propio) orientadas a la industria. A tres años de su puesta en marcha su portafolio alcanza una valorización total de USD $62 millones, del cual un 79% corresponde a soluciones para la minería, mientras que el 46% son startups originarias de la región de Antofagasta y el 26% están lideradas por mujeres. A nivel comercial, las startups alcanzan a la fecha, ventas por USD 9.2 millones. Con el encuentro, Aster reafirma su compromiso de posicionar a la región de Antofagasta como polo de innovación minera a nivel regional, demostrando el potencial de la zona para liderar la transformación tecnológica de la industria, tanto a nivel local como internacionalmente. Sumado a lo anterior, y con poco más de tres años desde su fundación, la aceleradora ha sabido impulsar proyectos enfocados en esta industria clave para el país. Para saber más información visita: asteraceleradora.com Sobre las startups de la sexta generación Acquora: especializados en la gestión avanzada de recursos hídricos, su plataforma permite monitorear y ofrecer recomendaciones en tiempo real para reducir la huella hídrica de las empresas, mejorando su sostenibilidad y eficiencia. Botiia: buscan optimizar el desempeño de la industria minera mediante la integración de diversas tecnologías en sus procesos, haciéndolos más eficientes a través de tres productos: IINMAS, DOCDUST y SUITE A3. Remote Waters: mediante un sistema de purificación de rápida instalación busca proporcionar agua potable a comunidades con acceso limitado. X-Analytic: a través de Plataforma SaaS, AI y B2B optimizan los procesos mineros, generando una minería más inteligente, simple y comprometida con las personas y el medio ambiente. Tumi Robotics: generación de datos procesables con inteligencia artificial integrada (Edge AI) en robots que inspeccionan, digitalizan y diagnostican entornos extremos e infraestructura crítica de operaciones mineras. Simplee: plataforma que aborda la gestión de más de 5.000 pólizas de seguros y garantías anuales, y la oferta de una plataforma de venta online de estos productos, facilitando el acceso a las PyMEs que colaboran con la industria minera. Para saber más información visita: asteraceleradora.com
Este sábado 19 de octubre y luego de cinco años, Escondida | BHP volvió a reabrir las puertas a las familias de sus trabajadores, quienes llegaron hasta la operación, ubicada a 170 kilómetros de Antofagasta, para conocer la mina que más produce cobre en el mundo. Las visitas vivieron una verdadera experiencia de lo que es ser minero y minera, ya que tuvieron que realizarse exámenes médicos de gran altura geográfica para poder participar del recorrido por las distintas áreas de la operación, que está a más de 3.200 msnm. El grupo estuvo compuesto por 40 personas, entre niños y adultos de distintas edades, quienes habían estado esperando que la compañía volviera a retomar esta actividad, la cual era una de las iniciativas más valoradas desde hace años. El recorrido de las familias incluyó una parada en el mirador del rajo Escondida, donde los camiones de extracción mueven el mineral para los distintos procesos. También se sorprendieron con la pala eléctrica 4800 XCP, la más grande de Latinoamérica; y estuvieron el taller de mantención de camiones para observar la magnitud de las maquinarias. Sobre la visita, Constanza Lampert, Superintendente de Servicios a las Personas de Escondida | BHP, comentó que “sabemos que las visitas eran muy valoradas por las familias y por eso armamos el proyecto para reanudarlas. En todos sus años muchas familias han dado vida a nuestra compañía y por eso estamos muy contentos de traerlos nuevamente para contarles un poco más sobre lo que hacemos y nuestra cultura de seguridad y trabajo”. Una de las visitas fue Luisa Ramos, quien expresó que “fue una experiencia maravillosa. Me voy muy contenta y sorprendida por todo lo que hacen los trabajadores de Escondida. Mi esposo es operador planta y el estar acá me dio mucho orgullo porque conocí en primera persona lo que hace en su turno”. En tanto, Martín Barrera, quien llegó para conocer más del trabajo de su mamá y tío, dijo que “me pareció muy bien saber que la seguridad es importante en Escondida. Lo que más me llamó la atención fueron los camiones por lo grande que son, además de una de las palas eléctricas que tienen. Me voy feliz por el recorrido”. Escondida | BHP tiene programadas otras visitas familiares en lo que queda de este 2024, las cuales ya se encuentran con cupos llenos, por lo que evaluará abrir nuevas fechas para el próximo año.
Un total de 50 emprendedores de San Pedro de Atacama, Toconao, Camar, Socaire y Peine serán los protagonistas de la primera versión del programa de formación “Balloon Internacional Lickan Antai”, iniciativa presentada por Escondida | BHP y la empresa B Balloon Latam. Se trata de una experiencia de formación que durará tres semanas, en las cuales los emprendedores aprenderán sobre modelo de negocio, economía circular, Modelo Canvas, liderazgo y preparación de pitch, entre otras temáticas, entrenamientos que serán guiados por ocho “fellow”, es decir, expertos en innovación social y desarrollo sostenible, provenientes de México, Venezuela y Chile. La metodología, piloteada y validada por Balloon desde 2013 en diversas comunidades de América Latina, ha contribuido a la generación del capital social y la creación de soluciones para el desarrollo sostenible aplicando el modelo de las “Triple P”: participación, pertinencia y permanencia. Sobre esta primera versión, el director de Asuntos Corporativos de Escondida | BHP, Abel Benítez, explicó que “proyectar a Antofagasta como polo de emprendimiento e innovación implica trabajar con las comunidades indígenas de la región para la puesta en valor de sus intereses y concepción de desarrollo del territorio. A través de este programa que cuenta con una metodología participativa y colaborativa, acompañaremos a 50 emprendedores de cinco localidades para que sus ideas de negocio se conviertan en emprendimientos sustentables y de largo plazo”. En tanto, el fundador y presidente ejecutivo de Balloon Latam, Sebastián Salinas, comentó que “desplegar nuestro programa en el Norte de Chile es algo que siempre habíamos soñado. Lo primero que hicimos fue entender el contexto cultural y la realidad local, adaptando ejemplos, metodología, tiempos y validaciones con las directividades y comunidades para buscar la mejor recepción e impacto. Estamos seguros que desde la región de Antofagasta aún hay mucho capital emprendedor que desarrollar”. Formación intensiva e inmersiva Entre los emprendedores seleccionados destacan negocios vinculados a artesanía patrimonial, gastronomía, agricultura en el desierto, ecoturismo, servicios y proveedores industriales, entre otros. Todos ellos certificarán sus conocimientos mediante la Escuela de Ingeniería de la Pontificia Universidad Católica como parte del “Seminario Agentes de cambio para la vinculación social”. Minet Zuleta, emprendedora de Toconao, manifestó que “me incentiva mucho el promover mi negocio y que tome más fuerza. Espero que, a través de este programa, pueda darle el valor que realmente merece nuestra artesanía local”. En tanto, Claudio Chayle, emprendedor de Peine, indicó que “a través de Balloon Lickan Antai voy a potenciar mis capacidades y herramientas para seguir emprendiendo en el ámbito del turismo y así mostrar a las personas que visiten San Pedro de Atacama la esencia de nuestra historia”. “Balloon Internacional Lickan Antai”, es el primer programa ejecutado por Balloon Latam en la región de Antofagasta con epicentro en San Pedro de Atacama, con despliegue en localidades del borde sur del Salar de Atacama.
Una delegación internacional de analistas e inversionistas de BHP llegará este domingo a la Región de Antofagasta. Durante su estadía, que se extenderá hasta el miércoles 20 de noviembre, los visitantes recorrerán las instalaciones de Minera Escondida en Antofagasta y Spence en Sierra Gorda, evaluando el desarrollo de ambas operaciones. Como señala El Mercurio, la multinacional minera podría anunciar importantes inversiones destinadas a asegurar la continuidad y eficiencia de su producción de cobre en la zona. Estas iniciativas buscan responder al desafío que representa la reducción proyectada en la ley de alimentación de las plantas concentradoras de Escondida, una situación prevista para 2027. Entre las soluciones analizadas destacan la construcción de una nueva planta concentradora, que reemplazaría a la actual en Los Colorados, así como la incorporación de tecnologías avanzadas de lixiviación. Ambas alternativas apuntan a optimizar la recuperación de recursos y desbloquear depósitos de sulfuros primarios. Según estimaciones, el costo de una nueva concentradora podría oscilar entre 5.000 y 6.500 millones de dólares. En preparación para esta visita, el presidente de Minera Escondida, Alejandro Tapia, sostuvo reuniones esta semana con altos ejecutivos de BHP, incluyendo al CEO Mike Henry, Catherine Raw, Chief de Desarrollo, y Brandon Craig, presidente de Minerals Americas. Tapia destacó en sus redes sociales que discutieron planes de expansión y realizaron actividades en terreno junto al equipo local. “En Escondida somos miles los que trabajamos para liderar la producción de cobre que el mundo necesita, comprometidos con la seguridad y contribuyendo al desarrollo de nuestra región y del mundo moderno”, señaló Tapia, quien encabezará los recorridos por la operación ubicada a 170 kilómetros al sudeste de Antofagasta. La visita no solo pone en el centro de atención las operaciones de BHP en Chile, sino que también podría dar inicio a una nueva etapa de inversiones estratégicas que fortalezcan la industria minera a nivel nacional.
Durante la tarde de este viernes, el Sindicato N°1 de Trabajadores de Minera Escondida emitió un comunicado en el que lamentan el suicidio de un trabajador perteneciente a la entidad. Ante esto, en el texto se detalló que el trabajador del área de Mantención Mina habría tomado la decisión de quitarse la vida la noche del pasado jueves tras encontrarse con licencia médica. Asimismo, trabajadores del sindicato N°1 indicaron que el trabajador habría sido despedido sin fundamento alguno, a pesar de encontrarse con licencia médica en conocimiento de Minera Escondida BHP. Ahora bien, según el comunicado esta situación se suma a los recientes masivos despidos de socios de Sindicato N°1 para contratar trabajadores nuevos y de esta manera fomentar la afiliación a un sindicato minoritario. Finalmente, desde la asociación hacen un llamado a que la empresa cese con sus conductas ilegales y se respeten los derechos fundamentales de sus trabajadores. Declaración Escondida | BHP Lamentamos profundamente el sensible fallecimiento de César Antonio Valdés Guerrero, trabajador del área de Mantención Mina de la compañía. La empresa ha puesto a disposición de su familia programas de apoyo para acompañarlos en este difícil momento.
Con la presencia de los principales ejecutivos mineros de la región de Antofagasta, este jueves 24 de octubre se realizó el primer “Aster Mining Meeting”. El encuentro organizado por Aster, aceleradora financiada por Escondida | BHP, reunió a compañías líderes del sector minero y rubros asociados, quienes pudieron conocer las distintas innovaciones de las startups que son parte del portafolio. Entre los emprendedores destacó la presencia de Botiia, dedicada al monitoreo de condiciones de polines en correas transportadoras; mientras que Tumi Robotics, impresionó con sus robots de inspección equipados con inteligencia artificial para entornos complejos e infraestructura crítica. Por su parte, Pignus presentó su plataforma digital basada en Inteligencia Artificial para detectar brechas conductuales en capital humano y fortalecer la formación. Este encuentro representa una oportunidad única para impulsar conexiones directas entre los startups del portafolio de Aster y los principales actores de la industria minera, permitiéndoles ampliar sus redes de contacto, en un espacio pensado para poder mostrar sus soluciones con un ambiente cercano y distendido que facilite el diálogo y la colaboración. Nos enorgullece haber realizado este evento en nuestras instalaciones en las emblemáticas Ruinas de Huanchaca, un ícono del desarrollo industrial del siglo XIX que hoy se convierte en un espacio dedicado a impulsar la innovación en la región de Antofagasta., afirmó Constanza Moraga, Gerente General de Aster. En tanto, Abel Benítez, director de Asuntos Corporativos de Escondida | BHP, indicó que “los proveedores y las innovaciones son clave en los desafíos de la minería para las próximas décadas, en temas de seguridad, productividad, sustentabilidad y eficiencia. Por ello, como Escondida | BHP, seguimos contribuyendo a que las necesidades de la industria conecten con las soluciones que hoy están cambiando la forma de operar y producir. Aster, ha demostrado gran capacidad para identificar y proyectar importantes innovaciones para la minería, potenciando el talento local y al mismo tiempo sumando a nuevos actores al ecosistema, por lo que esperamos que este portafolio compuesto por más de 60 startups siga avanzando hacia una etapa de expansión y madurez”. Ecosistema minero Además, durante la jornada fueron presentadas las seis nuevas startups pertenecientes a la sexta expedición, entre las que se encuentran: Acquora, Botiia, Remote Waters, X-Analytic, Tumi Robotics y Simplee, las cuales exhibieron sus soluciones tecnológicas, aumentando las posibilidades de generar oportunidades de negocio. El programa de aceleración de Aster ha sido maravilloso, una puerta directa para llegar a la industria minera. El acercamiento que hemos tenido hoy con las diferentes empresas es la oportunidad que todo emprendedor debería tener”, expresó Ada Guelfand - CEO y Founder de Acquora. Las compañías mineras participantes en la jornada fueron: BHP, Escondida | BHP, Spence | BHP, SQM, Sierra Gorda, Glencore, Minera HMC, Enami, Albemarle, Puerto Antofagasta, Atiport, Enaex y Colbún. Además de actores del ecosistema de innovación como, la Asociación de Industriales de Antofagasta, Atacama Angels, ProChile, Ciptemin, el Centro Nacional de Pilotaje y Minnovex. En la actualidad, Aster se ha consolidado como un referente en la aceleración de startups tecnológicas (software y/o hardware de desarrollo propio) orientadas a la industria. A tres años de su puesta en marcha su portafolio alcanza una valorización total de USD $62 millones, del cual un 79% corresponde a soluciones para la minería, mientras que el 46% son startups originarias de la región de Antofagasta y el 26% están lideradas por mujeres. A nivel comercial, las startups alcanzan a la fecha, ventas por USD 9.2 millones. Con el encuentro, Aster reafirma su compromiso de posicionar a la región de Antofagasta como polo de innovación minera a nivel regional, demostrando el potencial de la zona para liderar la transformación tecnológica de la industria, tanto a nivel local como internacionalmente. Sumado a lo anterior, y con poco más de tres años desde su fundación, la aceleradora ha sabido impulsar proyectos enfocados en esta industria clave para el país. Para saber más información visita: asteraceleradora.com Sobre las startups de la sexta generación Acquora: especializados en la gestión avanzada de recursos hídricos, su plataforma permite monitorear y ofrecer recomendaciones en tiempo real para reducir la huella hídrica de las empresas, mejorando su sostenibilidad y eficiencia. Botiia: buscan optimizar el desempeño de la industria minera mediante la integración de diversas tecnologías en sus procesos, haciéndolos más eficientes a través de tres productos: IINMAS, DOCDUST y SUITE A3. Remote Waters: mediante un sistema de purificación de rápida instalación busca proporcionar agua potable a comunidades con acceso limitado. X-Analytic: a través de Plataforma SaaS, AI y B2B optimizan los procesos mineros, generando una minería más inteligente, simple y comprometida con las personas y el medio ambiente. Tumi Robotics: generación de datos procesables con inteligencia artificial integrada (Edge AI) en robots que inspeccionan, digitalizan y diagnostican entornos extremos e infraestructura crítica de operaciones mineras. Simplee: plataforma que aborda la gestión de más de 5.000 pólizas de seguros y garantías anuales, y la oferta de una plataforma de venta online de estos productos, facilitando el acceso a las PyMEs que colaboran con la industria minera. Para saber más información visita: asteraceleradora.com
Este sábado 19 de octubre y luego de cinco años, Escondida | BHP volvió a reabrir las puertas a las familias de sus trabajadores, quienes llegaron hasta la operación, ubicada a 170 kilómetros de Antofagasta, para conocer la mina que más produce cobre en el mundo. Las visitas vivieron una verdadera experiencia de lo que es ser minero y minera, ya que tuvieron que realizarse exámenes médicos de gran altura geográfica para poder participar del recorrido por las distintas áreas de la operación, que está a más de 3.200 msnm. El grupo estuvo compuesto por 40 personas, entre niños y adultos de distintas edades, quienes habían estado esperando que la compañía volviera a retomar esta actividad, la cual era una de las iniciativas más valoradas desde hace años. El recorrido de las familias incluyó una parada en el mirador del rajo Escondida, donde los camiones de extracción mueven el mineral para los distintos procesos. También se sorprendieron con la pala eléctrica 4800 XCP, la más grande de Latinoamérica; y estuvieron el taller de mantención de camiones para observar la magnitud de las maquinarias. Sobre la visita, Constanza Lampert, Superintendente de Servicios a las Personas de Escondida | BHP, comentó que “sabemos que las visitas eran muy valoradas por las familias y por eso armamos el proyecto para reanudarlas. En todos sus años muchas familias han dado vida a nuestra compañía y por eso estamos muy contentos de traerlos nuevamente para contarles un poco más sobre lo que hacemos y nuestra cultura de seguridad y trabajo”. Una de las visitas fue Luisa Ramos, quien expresó que “fue una experiencia maravillosa. Me voy muy contenta y sorprendida por todo lo que hacen los trabajadores de Escondida. Mi esposo es operador planta y el estar acá me dio mucho orgullo porque conocí en primera persona lo que hace en su turno”. En tanto, Martín Barrera, quien llegó para conocer más del trabajo de su mamá y tío, dijo que “me pareció muy bien saber que la seguridad es importante en Escondida. Lo que más me llamó la atención fueron los camiones por lo grande que son, además de una de las palas eléctricas que tienen. Me voy feliz por el recorrido”. Escondida | BHP tiene programadas otras visitas familiares en lo que queda de este 2024, las cuales ya se encuentran con cupos llenos, por lo que evaluará abrir nuevas fechas para el próximo año.
Un total de 50 emprendedores de San Pedro de Atacama, Toconao, Camar, Socaire y Peine serán los protagonistas de la primera versión del programa de formación “Balloon Internacional Lickan Antai”, iniciativa presentada por Escondida | BHP y la empresa B Balloon Latam. Se trata de una experiencia de formación que durará tres semanas, en las cuales los emprendedores aprenderán sobre modelo de negocio, economía circular, Modelo Canvas, liderazgo y preparación de pitch, entre otras temáticas, entrenamientos que serán guiados por ocho “fellow”, es decir, expertos en innovación social y desarrollo sostenible, provenientes de México, Venezuela y Chile. La metodología, piloteada y validada por Balloon desde 2013 en diversas comunidades de América Latina, ha contribuido a la generación del capital social y la creación de soluciones para el desarrollo sostenible aplicando el modelo de las “Triple P”: participación, pertinencia y permanencia. Sobre esta primera versión, el director de Asuntos Corporativos de Escondida | BHP, Abel Benítez, explicó que “proyectar a Antofagasta como polo de emprendimiento e innovación implica trabajar con las comunidades indígenas de la región para la puesta en valor de sus intereses y concepción de desarrollo del territorio. A través de este programa que cuenta con una metodología participativa y colaborativa, acompañaremos a 50 emprendedores de cinco localidades para que sus ideas de negocio se conviertan en emprendimientos sustentables y de largo plazo”. En tanto, el fundador y presidente ejecutivo de Balloon Latam, Sebastián Salinas, comentó que “desplegar nuestro programa en el Norte de Chile es algo que siempre habíamos soñado. Lo primero que hicimos fue entender el contexto cultural y la realidad local, adaptando ejemplos, metodología, tiempos y validaciones con las directividades y comunidades para buscar la mejor recepción e impacto. Estamos seguros que desde la región de Antofagasta aún hay mucho capital emprendedor que desarrollar”. Formación intensiva e inmersiva Entre los emprendedores seleccionados destacan negocios vinculados a artesanía patrimonial, gastronomía, agricultura en el desierto, ecoturismo, servicios y proveedores industriales, entre otros. Todos ellos certificarán sus conocimientos mediante la Escuela de Ingeniería de la Pontificia Universidad Católica como parte del “Seminario Agentes de cambio para la vinculación social”. Minet Zuleta, emprendedora de Toconao, manifestó que “me incentiva mucho el promover mi negocio y que tome más fuerza. Espero que, a través de este programa, pueda darle el valor que realmente merece nuestra artesanía local”. En tanto, Claudio Chayle, emprendedor de Peine, indicó que “a través de Balloon Lickan Antai voy a potenciar mis capacidades y herramientas para seguir emprendiendo en el ámbito del turismo y así mostrar a las personas que visiten San Pedro de Atacama la esencia de nuestra historia”. “Balloon Internacional Lickan Antai”, es el primer programa ejecutado por Balloon Latam en la región de Antofagasta con epicentro en San Pedro de Atacama, con despliegue en localidades del borde sur del Salar de Atacama.